Hvordan de bedste resultater opnås!

Klik på billede.

Hvordan de bedste resultater opnås!

Når beslutninger skal tages for at opnå de bedste resultater, viser undersøgelser at beslutninger i  fællesskab, er bedre end en mands beslutning på alles vegne. Det er vigtigt at alle er med.

Der skal også være kort afstand mellem beslutning og handling, for at se et resultat. Vi har at gøre med: Beslutning – handling – resultat.

I et fælles forsøg findes der energi, så alle udvikler sig, tager ansvar og lykkes. Er man ikke i stand til at arbejde sammen med andre, er det nok ingen idé at være med.

Når det fungerer, er der tydelige tegn der viser, at vi er på den rigtige vej.

Selvfølgelig er det vigtigt at have et mål, derfor er der også en der går foran. Det bliver svært for ikke at sige umuligt at nå målet, uden fælles indsats for et resultat. Det er vigtigt med frihed under ansvar. Vi har alle et ansvar; når det er teamwork. Et godt teamwork bør ligeledes opbygge tillidsbaserede relationer, ellers opstår der let konflikter og uenigheder, som kan være årsagen til at det forventede resultat ikke opnås.

Det er OK at en går forrest, for at give retning og motivation mod målet; men det er ikke OK, at ville kontrollere alle og alting. Der skal være plads til andre, for at opretholde motivationen.

Svære beslutninger kan få konsekvenser for nogle mennesker, det må vi have med i forløbet; men det er vigtigt, at vi altid opfører os ordentlig mod hinanden, også midt i de svære situationer. En god kommunikation giver klarhed over det der sker og hvorfor. Det er den eneste måde at bevare tilliden på.

Når det gælder kvalifikationer, er det godt at kunne både gå i dialog; men også at kunne lytte. Når det gælder andres perspektiver, er det godt at være nysgerrig, på den måde er der måske noget nyt at lære eller opdage.

Ingen behøver at have alle svar. Det vigtigste er at være målrettet. Det betyder at man holder fast. En ny retning kommer ikke på tale når målet er sat. Retning og forventninger, er trygge rammer for alle i fællesskabet.

Tre gode kvaliteter: Ærlig – Til at stole på – Retning mod målet.

Højt tempo kræver pauser til at omgås hinanden. Målrettethed er krævende. Energi smitter, og derfor løber vi sammen.

Der kan også være tider, som er sværere end andre tider. Her kræves der mod og udholdenhed. Vi påvirkes af usikkerhed; men i flok kan vi give hinanden nyt mod til at fortsætte. Det er meget almindeligt at folk viser tilbageholdenhed i en urolig verden; men det gavner ikke situationen. Vi har jo netop brug for de gode resultater i sådanne svære, urolige og forudsigelige tider.

Vi er nødt til at være velforberedte og opbygge vores netværk i gode tider. Det er en disciplin; men når de svære tider kommer, er vi rustet til sammenhold. Vi klarer det sammen i lyst og nød.

Klik på billede